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《像青蛙一样思考》第五篇:在被架空后如何夺回权力?
--在被架空后如何夺回权力?
阅读:3254
08-25 14:42
《像青蛙一样思考》第三篇:你是忠于职守,还是忠于老板或上司
——“如何处理职场中两难的任务”
阅读:4059
08-21 18:56
《像青蛙一样思考》第四篇:职场中如何站队
--如何有效站队
阅读:3904
08-21 18:47
《像青蛙一样思考》第二篇:如何应对职场中的两难任务
——“如何处理职场中两难的任务”
阅读:4152
08-21 18:45
《像青蛙一样思考》第一篇:职场有那些坑
——细数职场会遇到哪些“坑”
阅读:5617
08-21 18:45
高效异地居家办公攻略4:高效召开线上会议
本文是线上异地办公系列最后一篇:线上高效会议。实际上,这也是线上异地管理的 4个顺序。 从自我管理;到团队管理(协作),说高大上点就是所谓的协同办公;到线上沟通;再到线上会议。 其中自我管理和团队管理,比较偏重于目标管理、计划管理、过程管理、异常管理、激励等,而线上会议和线上沟通都属于沟通的范畴。
阅读:1825
02-17 14:39
高效异地居家办公攻略1:高效管理自我工作
在家办公,是许多同学曾经幻想过的美好场景。在今年,因为一场突如其来的疫情,变成了现实,一场大规模的全民线上办公随之开启。
阅读:2656
02-17 14:38
高效异地居家办公攻略3:高效线上工作沟通
对于异地办公的挑战,很多都是客观环境导致的沟通引起的。平时,我们面对面沟通,都会受到这样那样的限制,引起一些不必要的问题。可想而知,现在受空间限制,沟通会碰到多少狗血的剧情!
阅读:2169
02-17 14:37
高效异地居家办公攻略2:高效管理团队工作
虽然2月10号,疫情影响较轻的地区,陆陆续续开始复工,但是还是会有大一部分企业和员工暂时无法在单位办公。因此远程办公将会在一段时间内存在。 随之而来的各种问题,需要解决: 比如,很多公司要求HR起草线上办公制度,难倒了一大批HR; 也愁苦了一批管理者,原本在眼皮底下就难管理的下属,现在管理难度成几何倍数增加。
阅读:2464
02-17 14:35
2020,关于疫情,给HR的几点建议
2020,关于疫情,给HR的几点建议
阅读:4815
01-30 11:18
总计30条/每页10条,共3页
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